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La RSE comme levier de politique RH : reporting extra-financier et trajectoire
RH (soft skill) · séance 8 · ≈ 30 min d’écoute
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Au programme
- La RSE dans la politique RH : fondements et enjeux
- Définir la RSE à l'échelle du manager RH
- Les dimensions sociales et environnementales en entreprise
- RSE et marque employeur : le lien stratégique
- Le reporting extra-financier : obligations et méthodes
- De la DPEF à la CSRD : cadre réglementaire
- Indicateurs sociaux clés et collecte de données RH
- Construire et piloter un tableau de bord RSE-RH
- La trajectoire RSE : engager, suivre, améliorer
- Embarquer les équipes dans la démarche RSE
- Évaluation et labellisation : outils de crédibilité
- Plan d'action RH et amélioration continue RSE
Notions clés du cours
- RSE — Responsabilité Sociétale des Entreprises
- Démarche volontaire par laquelle une organisation intègre les préoccupations sociales, environnementales et économiques à ses activités et à ses relations avec ses parties prenantes, au-delà des seules obligations légale…
- Dimension sociale de la RSE
- Ensemble des engagements pris par une organisation envers ses salariés, ses sous-traitants et la communauté, portant notamment sur les conditions de travail, la non-discrimination, la santé-sécurité, la formation et le d…
- DPEF — Déclaration de Performance Extra-Financière
- Document obligatoire intégré au rapport de gestion des grandes entreprises, décrivant leur modèle d'affaires et les risques et résultats liés aux questions sociales, environnementales et de gouvernance, conformément à l'…
Questions fréquentes
Combien de temps dure « La RSE comme levier de politique RH : reporting extra-financier et trajectoire » ?
Environ 30 min d’écoute, réparties sur 50 écrans avec voix-off et 1 quiz d’auto-évaluation.
Faut-il un compte ou payer ?
Non : ce cours est accessible sans inscription, et il peut être téléchargé pour l’écouter hors-ligne.
Puis-je lire au lieu d’écouter ?
Oui : choisis « Lire » (texte seul), « Suivre » (voix et texte qui défile), « Écouter » (audio seul) ou « Slides ».
Sources citées dans le cours
- Commission européenne, Livre vert — Promouvoir un cadre européen pour la RSE, 2001
- ISO 26000:2010, Lignes directrices relatives à la responsabilité sociétale
- ademe.fr — Responsabilité sociétale des entreprises, 2024
- travail-emploi.gouv.fr — Responsabilité sociale des entreprises, 2024
- ISO 26000:2010 — Questions centrales de la responsabilité sociétale
- travail-emploi.gouv.fr — Index de l'égalité professionnelle, 2024
- ademe.fr — Guide pratique RSE pour les PME, 2023
- bpifrance-lelab.fr — Baromètre RSE et attractivité des PME, 2023
- Ordonnance n° 2017-1180 du 19 juillet 2017 relative à la publication d'informations non financières — Légifrance
- economie.gouv.fr — Reporting extra-financier, 2024
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Cours conçu par le Groupe École de Commerce de Lyon. Contenu pédagogique de formation, sans valeur de diplôme.